NEWS お知らせ / お役立ち情報

　この度、日本経済新聞社様より取材のお声がけをいただき、「日経電子版 法人契約」の導入事例として掲載いただきました。

　弊社では、2021年より全社で日経電子版を導入し、メンバー一人ひとりの日々の情報収集や学びの機会として活用しています。また、朝会では当番制で日経ビジネスや日経クロストレンドの記事を取り上げ、内容の要約やそこから得た気づきを共有する「日経記事紹介」の取り組みを実施しています。今回、こうした弊社での日経電子版の活用方法や取り組みに関心を持っていただきました。

　「日経記事紹介」の取り組みについて、弊社経営計画書では次のように記載しています。

弊社経営計画書「日経記事紹介」より▼
私たちの仕事はお客様の問題を解決することであり、そのためには時事含めて幅広くビジネスの考え方を持っておくことが必要となる。

ビジネスの考え方を身に着ける方法の一つとして、日本経済新聞およびその関連サイトの情報を閲覧することができる日経IDを社員に提供している。

継続して学ぶ習慣作りの仕組みとして、また、知り得た学びを共有する仕組みとして、朝礼にて、当番制で直近1ヶ月の日経ビジネス、日経クロストレンドの中から興味を持った記事についてピックアップし、内容の要約と興味深いと思った点の紹介を行う。

　取材当日は、実際の朝会の様子をご覧いただき、弊社代表の平木より、日経電子版を全社導入した経緯や朝会での「日経記事紹介」の狙い等についてお話ししました。記事では、弊社の取り組みを丁寧にご紹介いただいています。ぜひ以下よりご覧ください。
地域に役立つ存在であり続けるために エンジニア主体の会社が全員で日経を読む理由 | 導入事例 | 日経電子版の法人契約