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RECRUIT NEWS JCA リクルートニュース

2024.02.26

ワーク・ライフ・バランス

社風について

ワーク・ライフ・バランスとは、「仕事と生活の調和」を目指すこと。
仕事に費やす時間と個人の生活に割く時間のバランスを取ることで、両方を充実させる働き方を意味する言葉として使われています。
近年、「働き方改革」を中心にワーク・ライフ・バランスを実現させようという動きが日本社会全体で加速していることもあり、皆さんも一度は聞いたことがある言葉だと思います。

仕事とプライベートのバランスを図りながら豊かな人生を送りたい、プライベートの充実を仕事のモチベーションとしたいと考え、ワーク・ライフ・バランスを就活の軸として企業選びをされている方も多いのではないでしょうか。

仕事をしている時間は人生の約30%を占めると言われています。
これを多いと捉えるか、少ないと捉えるか、人生における仕事の位置付けも人それぞれだと思います。
当社は、同じ時間働くのであれば、やりがいや楽しさを見い出し、仕事に前のめりに取り組んで欲しいと考えています。

仕事は単に生活するための手段ではなく、仕事を通して人生が充実し生活が豊かになっていくことが理想でしょう。
仕事が充実しているからプライベートを頑張ることができる、プライベートが充実しているから仕事を頑張ることができる、どちらかを犠牲にしても幸せを得ることはできずワークとライフは切り離せないものです。

社長の言葉を借りると、本当に人生には色々なことがあります。
結婚、出産、育児、介護など、、、ライフステージやスタイルの変化、例え酷なものがあったとしてもあらゆるものを飲み込んで社員とその家族が幸せになることができる、価値のある人生を歩むことができるJCAを目指しています。(社長Instagramより)